In welchen Bereichen kann ich arbeiten?
Je nach Saison bieten wir dir unterschiedliche Tätigkeiten und Aufgabenbereiche an. Als sportliche DienstleisterInnen arbeiten wir mit Menschen. Deshalb ist es uns wichtig, dass du unseren KundInnen ein angenehmes Einkaufs- und Serviceerlebnis bereitest, das zum Wiederkommen animiert. Gleiches gilt für den Umgang mit deinen KollegInnen.
Wintersaison:
- Textilabteilung (Beratung & Verkauf von Skibekleidung, Mode & Zubehör, …)
- Accessoires (Beratung & Verkauf von Zubehör wie Skibrillen, Helmen, Handschuhen, ...)
- Verleih und Verkauf Hartware (Equipment-Verleih, Beratung, Verkauf und Einstellen von Skiern, Snowboards und Zubehör, Pflege und Wartung, …)
- Verkauf Ski- und Snowboard-Schuhe plus Bootfitting (Beratung, Anpassen aller Schuhe, Anfertigen maßgefertigter CNC-Einlegesohlen, …)
Sommersaison:
- Bergsport, Textil & Accessoires (Beratung & Verkauf von Bergsport-Produkten & -Bekleidung, Mode und Zubehör, Kassatätigkeit, …)
- Bike-Verleih (Beratung, Anpassen und Erklärung, Ausgabe von Schutzausrüstung und Zubehör, Pflege der Verleih-Bikeflotte, …).
Bildet ihr auch Lehrlinge aus?
Natürlich. Der nächsten Generation gehört die Zukunft. Wir freuen uns auf interessierte und engagierte junge Menschen. Wir bieten Lehrstellen in den Bereichen Textil, Accessoires und Hartware. .
Wie hoch ist die Lehrlingsentschädigung?
Die Entlohnung der Auszubildenden orientiert sich an den gesetzlichen Vorgaben.
Welche Arbeitszeiten gelten für Lehrlinge?
Für Lehrlinge unter 18 Jahren darf die wöchentliche Arbeitszeit 40 Stunden nicht überschreiten.Die Zeit in der Berufsschule ist in die Arbeitszeit einzuberechnen.
An Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht (von 20 Uhr bis 6 Uhr) dürfen Lehrlinge nicht arbeiten.
Worauf haben alle MitarbeiterInnen – unabhängig von der Fachabteilung – zu achten?
- Annahme von Lieferungen und Kontrolle
- Aufrechterhalten der allgemeinen Sauberkeit im Geschäft
- Lager-Instandhaltung
Was solltest du mitbringen, um bei uns zu arbeiten?
Wir erwarten von dir Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Fleiß und Pünktlichkeit. Zudem sind Interesse und Flexibilität, ein ordentliches Auftreten, Belastbarkeit und verantwortungsbewusstes Handeln wichtig. Gute EDV- und Sprachkenntnisse in Deutsch (B1) sowie grundlegende Englischkenntnisse (A2) sind erforderlich. Ein Führerschein (B) ist von Vorteil.
Was bieten wir dir im Sporthütte-Team?
Du kannst dich freuen auf einen spannenden Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, kollegiale Führung und umfassende Aus- und Weiterbildung in Form von Schulungen. Zusätzlich warten attraktive Benefits (kostenlose Material-Tests, Essens-Zuschuss, Rabatte für MitarbeiterInnen, reduzierter Saisonskipass, ….) auf dich.
Wie sind die Kernarbeitszeiten?
In den Hauptsaisonzeiten sind unsere Geschäfte von 8 Uhr bis 18 Uhr geöffnet. Abweichungen davon sind in den Randzeiten möglich, wenn weniger Frequenz herrscht.
Wie verteilen sich die Wochenstunden?
Bei einer Vollzeitstelle mit 40 Stunden oder 43,5 Stunden pro Woche entfällt ein im Vorfeld vereinbarter Anteil auf das Wochenende bzw. Feiertage. Alle Mehrstunden, die über dieses Maß hinausgehen, können am Ende der Saison als Zeitausgleich konsumiert oder ausbezahlt werden.
Welche Arbeitszeitmodelle werden angeboten?
Bei Vollzeitbeschäftigung ist die Arbeitszeit im Winter auf 5 bis 5,5 Tage ausgelegt, im Sommer auf 5 Tage.
Ist Teilzeitbeschäftigung möglich?
Generell ja. Die Anzahl von Stunden bzw. Tagen sowie das Entgelt werden individuell abgeklärt.
Wie viel verdiene ich?
Die Höhe der Entlohnung richtet sich nach verschiedenen Faktoren wie Berufserfahrung & -jahre, Qualifikation & Ausbildungen. Genaue Details sind in einem persönlichen Gespräch zu besprechen. Falls nötig, z.B. aufgrund langer Anreisen, ist dies auch per Telefon oder per Mail möglich.
Wann habe ich Mittagspause?
Aufgrund der durchgehenden Öffnungszeiten unserer Geschäfte erfolgt die Mittagspause zu zwei gestaffelten Zeiten:
- 11 Uhr bis 13 Uhr
- 13 Uhr bis 15 Uhr
Je nach Frequenz in unseren Shops, können sich diese verkürzen bzw. verlängern.
Ich bin krank und kann nicht arbeiten. Was muss ich tun?
Neben der unverzüglichen Information an deinen Vorgesetzten, dass du ausfällst, ist auch unaufgefordert eine ärztliche Krankmeldung vorzulegen.
Wann kann ich Urlaub nehmen?
Da die Wintersaison unser Kerngeschäft ausmacht, ist ein Urlaub in dieser Zeit nicht möglich. In den Sommermonaten ist der Urlaubskonsum persönlich abzustimmen.
Ist das Smartphone am Arbeitsplatz erlaubt?
Im geringen Umfang tolerieren wir die Nutzung. Allerdings behalten wir uns vor, dies bei ausuferndem Gebrauch zu untersagen.
Darf ich eine Zigarettenpause machen?
Das ist – im moderaten Ausmaß – möglich. Bei zu häufiger Inanspruchnahme untersagen wir dies.
Was ist verboten?
Alkohol- und Drogenkonsum am Arbeitsplatz tolerieren wir auf keinen Fall.
Wie gut müssen meine Deutschkenntnisse sein? Sind andere Sprachen notwendig?
Um unsere KundInnen und deine KollegInnen zu verstehen, sind gute Deutschkenntnisse (Niveau B1) erforderlich. Sölden ist ein internationaler Tourismusort mit Gästen aus der ganzen Welt. Deshalb solltest du auch auf Englisch im Level A2 (Grundlegende Sprachkenntnisse) kommunizieren können. Weitere Sprachkenntnisse sind gerne willkommen.
Wenn ich bei euch arbeite, an wen kann ich mich mit meinen Anliegen wenden?
In jeder Abteilung gibt es Führungskräfte, welche dir zur Seite stehen und ein offenes Ohr haben. Darüber hinaus kannst du dich auch an unsere Geschäftsführung mit deinen Fragen oder Anregungen wenden.
Bekomme ich Arbeitsbekleidung gestellt?
Sowohl im Sommer und Winter statten wir dich mit dem passenden Outfit im Sporthütte-Design aus.
Brauche ich einen Führerschein (Klasse B)?
Dieser ist nicht zwingend notwendig, aber durchaus von Vorteil, wenn du bei uns arbeitest.
Gibt es Unterkünfte für MitarbeiterInnen?
Für MitarbeiterInnen, die vor Ort über keine Wohnmöglichkeit verfügen, stellen wir im begrenzten Ausmaß Wohnungen bereit. Diese Unterkünfte werden immer von zwei Personen belegt. Natürlich mit ausreichend Privatsphäre (Einzelzimmer).
Wie sind die Unterkünfte ausgestattet und was kosten diese?
Die Wohnungen verfügen über eine Gemeinschaftsküche sowie Einzelzimmer mit Dusche, WC, TV, kostenloses WLAN und Balkon. Bettwäsche und Handtücher werden bereit gestellt. In den Sporthütte-Unterkünften gibt es zudem eine Waschmaschine und Trockner im Haus. Für die Inanspruchnahme der Wohnung fällt ein überschaubarer monatlicher Kostenanteil an. Zum Abschluss der Saison werden nochmals 60,- Euro einmalig für die Endreinigung eingehoben.
Dürfen andere Familienmitglieder in den MitarbeiterInnen-Unterkünften übernachten?
Grundsätzlich ist dies nicht erlaubt. Ausnahmen sind nur durch vorherige Absprache und Zustimmung vonseiten des Vermieters möglich. In diesem Fall ist eine zusätzliche Gebühr pro Person und pro Tag fällig.
Erhalte ich einen MitarbeiterInnen-Parkplatz?
Es gibt eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Parkmöglichkeiten für unser Team. Im Sinne der Verkehrsreduktion bieten wir dir aber die Möglichkeit mit unserem kostenlosen Shuttle-Bus zu deinem Arbeitsplatz an- und abzureisen.